Février 2022

La passerelle

Bilan activité 2021

Crée en 1990 par un groupe de bénévoles, l’association vient en aide aux demandeurs d’emploi dans le cadre d’un parcours de transition sociale et professionnelle.

 -- 24 demandeurs d’emploi recrutés en 2021,

-- 74 salariés ont été suivis au cours de l’année 2021 :

• 43 femmes,
• 31 hommes,
• 37 sont bénéficiaires du RSA,
• 54 salariés ont travaillé pour 16 010 heures.

-- 2/3 des personnes sont chômeurs de longue durée. 

La Passerelle aide les salariés inscrits à résoudre des problèmes financiers, de logement, de permis de conduire et de mobilité en général, de manque de compétences  d’expérience professionnelle, des problèmes de santé...

Malgré le contexte sanitaire, nous avons maintenu notre accompagnement dans le cadre d’un PCA (plan de continuité de l’activité) :

• 608 actions individuelles de suivi, d’accompagnement, mise en situation, présentation sur les sites de travail ont été réalisés par la coordinatrice de parcours professionnel, représentant 337 heures.

• Plus de 1400 actions et entretiens individuels avec la conseillère en insertion professionnelle, soit 498 heures consacrées au suivi des salariés. L’objectif étant la résolution des freins périphériques à l’emploi et la mise en œuvre du projet professionnel.

• Mise en place de l’activité partielle pour les salariés pendant la crise sanitaire.

• Nos salariés ont bénéficié d’une ou plusieurs formations : aide à domicile, agent d’entretien, HACCP, usages du numérique, tutorat sur site, protocoles de désinfection... Soit 267 heures de formation.

75% des salariés sortis de notre association en 2021 ont retrouvé un emploi ou une formation.

Au cours de l’année 2021, La Passerelle a obtenu le renouvellement de la certification ISO 9001 label RSE (responsabilité sociétale des entreprises) ainsi que l’agrément ESUS (entreprise solidaire d’utilité sociale).